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公司拖欠工资,还欠社保,现在离职了,说是等年前发齐,是等还是直接劳动仲裁

星儿

根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。注意诉讼时效,至于要不要申请劳动仲裁,什么时候申请,看你自己判断了

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