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匿名用户
#加油打工人#工作遇到瓶颈了,去还是留?
现状, 在公司四年了,领导换了一波又一波,都是老人,但貌似一个不如一个,有想法也得不到发挥,感觉一直被摁在地上摩擦,我负责的板块也得到了很多高层的赞赏,但是, 就目前看,升职无望! 加薪更不太现实,因为工资已经逼近领导了! 一直很纠结,是走还是留?
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#加油打工人#工作遇到瓶颈了,去还是留?
人在职场,工作不可能总是一帆风顺,一定会有遇到瓶颈的时候。那么此时,很多人都会出现摇摆,是继续留下好?还是直接离开好?我要提醒处在这个阶段的职场人,越是纠结的时候,越应该理性分析,剥开迷雾见本质。你可以用以下方式,来梳理自己的想法: 1、客观判断自己处于职业生涯的哪个阶段。 生存期:如果你还在为温饱生活而工作,那么贸然离开现岗位,失去收入,恐怕不是最好的选择。 2、发展期。温饱已经不是最紧要的问题。单处于自我兴趣喝优势得探索期。那么,选择一条自己真正热爱和擅长的赛道恐怕是你最想做的事。酌情离开,也许回打开一条康庄大道。 3、自我实现期。生活无忧,只希望能毕生致力于自己真正特爱的事情。这段时期应该是职业生涯种幸福感最高的时期。勇敢离开现在,去更多探索未来,才不会让自己后悔。 希望我的回答,能让你有所启发。 答题人:王羽墨 职业生涯咨询师 腾讯微信视频号大V