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匿名用户
是外企把我们惯坏了,还是国内私企管理缺乏人性化?
我一直在外企工作。由于疫情刚进入私企,一百不是适应。比如不按实际工资给你交社保,另外设定各种限制目的扣目的钱,还强调艰苦奋斗,目的让你免费加班等。然而我的朋友经历这样的。他在私企企呆了6年,后来到了汽车厂去英国工作,他猛的一瞬间才意识到原来人还能活成这样,活的像个人!
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是外企把我们惯坏了,还是国内私企管理缺乏人性化?
在外企多年,进了私企真是浑身难受。 难怪中国民企比外企落后10到15年,投机取巧,各种造假,没多大公司裙带关系不良风气一大堆,有心思都不用在产品和服务上,互相算计,压榨员工,各种恶心人的戏码换着上演,关系户和小人当道,领导大多德不配位,嚣张跋扈,搞个人崇拜,有能力有思想的人没有未来,何来创新进步?!