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匿名用户
招聘信息岗位职责那么简单,非要说你不合适
为什么现在的招聘企业岗位职责描述的那么简单,面试的时候又问些跟招聘信息中岗位职责无关的一大堆事情,既然想象那么丰满,为什么描述就那么骨感?
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招聘信息岗位职责那么简单,非要说你不合适
写一大堆你还会去吗?你不去她还有业绩吗?不合适的因素也太多了,长得不够好,身材不够好,经验不够多,表达能力不够好,行为举止不够好等等等。