首先这个问题已经预设了一个前提，就是你的焦虑抑郁状态都是工作引起的，是能力的被否定和同事的漠视导致的。在这个前提下，提出坚持还是辞职好像是个悖论，因为如果自己都觉得能力不够强或者人际关系不够好的话，不管坚持还是辞职都会面临这些问题吧？我认为，如果感觉自己遇到了事业瓶颈期或者状态低潮期，这都很正常，每个人都会有这样的时候，关键看自己怎么调整。先从自身找原因，是自己有宝宝后精力不足，对自身成长放松了要求，还是与人沟通的方式方法有问题，还是有人故意针对你。如果是前两种，只能自己想办法提高，换工作解决不了你的困境。如果是第三种，可以侧面了解下原因，或者找上级沟通，以免有误会。不论如何，如果干的不爽，可以辞职，但是前提都是你自己一定要够强，才能无所畏惧，才不会纠结。