发动态

没有新消息

更多内容

在试用期内,通知自己的岗位取消且要求离岗,怎么维权?

把工作过程记录下来,证明自己符合胜任该岗位资格,要求公司继续履行与你的劳动合同。 但从帖子内容看,很可能是公司方觉得你不能胜任这份工作,或者是有了关系户了。

3 赞+1
0
评论

0 条评论

暂无评论,快来写下您的评论

@2024 职Q 智联招聘

《职Q社区规范》 《资质公示》

合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn

京ICP备17067871号 合字B2-20210134

京公网安备 11010502030147号

人力资源许可证:1101052003273号

网上有害信息举报专区

违法不良信息举报电话:400-885-9898

关爱未成年举报热线:400-885-9898-7

朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445