其实真正的技术能力和资源不是靠熬资历熬出来的，而是靠规划、选择和努力拼出来的。其实真正能够掌握核心竞争力和有价值资源的永远都是少数人，所以成功的也永远都是少数人。而这少数人才是真的越老越吃香。其中还有一个很重要认知，我们是需要建立的，那就是在打造个人专业技能核心竞争力的时候，我们需要基于以下的认知出发：真正的专业技术是具备不可或缺的核心竞争力，且这个核心竞争力是有市场价值的。