没有新消息
问题来自于
匿名用户
都是国企怎么选择??
目前在三四线城市国企,税前收入7K,主管职位,没上升空间,离家近,工作轻松,有个机会,离家400公里对方也是国企,镇上的煤矿,给的副部长职位,保底10W年起,效益不太好。
16387
阅读
19
回答
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-3
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
都是国企怎么选择??
遇见文芳出去看看,寻找更合适的机会。 在生活中我遇到了4个只看机会不看距离的人。 1. 当初销售部门的主管,她之前一直是经理级别的岗位,在上海工作了多年。因为生活压力定居苏州。但在苏州定居的时候,还坚持又在上海工作了2年。因为要教育孩子的问题,回到了苏州,制造业底就,做了主管,加班少出差少。 在她在上海工作这两年,她都是每天早上先从家开车——高铁站——坐高铁到虹桥——再坐地铁去上班,当时听了很是佩服。因为她是孩子的妈妈,毕竟舍不得孩子,想多些陪伴。你首先是男士,到了这个资历,孩子也大了,您这边不需要有太多的顾虑。对于男人来讲:赚更多的钱让家人生活质量提高是很重要的。 2. 之前公司行政部的科长。他当时已经35岁左右,因为定居在泰州这个城市,适合他的管理层机会并不多。他选择了来苏州发展,每周回家一次。 3. 前家公司的人力资源总监,他是选择降维操作。他之前是上海一家公司的经理,来苏州工作能许诺总监的位置。家定居在上海,周末回上海一次,平时在苏州居住。 4. 前同事的老婆,现在还在上海外企上班,平时坐高铁来回苏州。自己的房子距离高铁站远,老公两人就把自己的房子租出去,在高铁站附近租房住。他们俩的模式不是所有人都可以仿照,他们是丁克,考虑因素少点。 希望我的回答能对你有帮助,离开舒服区域确实很难决策,但不拼一把又怎么甘心呢?