你都没想好，为啥提离职。提离职是为了加薪还是干的不开心？还是被外边忽悠了心活了。 正式提离职老板还要给你加薪，这就已经给他一种要挟的信息了。格局再大的人心理都不会舒服。 新单位那是未知的将来，可好可坏，你是否做好了堵一把的准备，无论结局，无怨无悔。 想明白自己到底想要啥，是否会后悔再决定吧。 如果去新单位建议他们签人才引进说明书，白纸黑字列在聘用协议里。 如果留原单位，你也同样得有被人替换的准备，不能闲着，还得再碰。