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在职场中,如何让管理能力更好的体现出价值?
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在职场中,如何让管理能力更好的体现出价值?
执行工作任务的时候,尽量多想解决办法,而不是给领导制造问题,比如一个平面设计师,要给一款产品做一套详情图,如果你不知道如何做,或者只按照自己的意愿做了,然后汇报给领导的时候,领导又让你重做,如此循环,不仅工作效率低,你的工作能力也在领导心中大打折扣。如果你能提前了解市场的需求,用户的需求,做出两套完整的图,给自己留个一个备选的方案,把两份方案提交给领导,并反馈自己的意见,更倾向于选择哪个,然后让领导做决定。