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#来树洞说说话#孕期,老板天天找茬该如何应对?

夏了夏天 山东/山东工商学院

我们单位有个小姑娘,一开始入职时正常上下班,星期天正常休班,从不轮值,现在工作也是,偶尔加个班老板非常满意,升职加薪待遇好,反到那些一开始加班加点的,成了眼中钉肉中刺。

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0 条评论

体制内稳定
22-12-14
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四川/南昌工程学院
份内工作完成就OK,平时该干嘛干嘛!
22-09-17
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北京/中央民族大学
22-06-19
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四川/成都理工大学工程技术学院
之前单休得我都不愿意去。还给了我9000工资,现在后悔了😭
22-01-15
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山东/栖霞二职
好像这小姑娘有一腿:有时能力也能说明一切!虽然常常加班但能力一般只适合打下手所以你做好自己的事就行
21-12-17
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广东/广西轻工高级技工学校
有没有一腿
21-08-10
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河北/廊坊师范学院
这就是国企私企小作坊的区别了
21-08-05
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甘肃/兰州交通大学博文学院
钱重要命重要?
21-06-28
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辽宁/德国不莱梅大学
你好!真的非常理解你的感受,遇到这样一位不能体谅员工的老板确实够糟心。我想如果你多了解一下老板这样对你的背后原因可能会减轻老板给你带来的情绪困扰。我的推测如下仅供参考:1. 之前你可以无偿加班,服从性和执行力强,老板对你有了高期待;2. 你怀孕对老板来说意味着他需要一年的时间不能给你增加工作,他心里不平衡;3. 老板对你施加压力是否也是想通过你这样的情况告诉其他员工?(这一条不代表普遍性,只代表个别老板)。因为不了解贵司的具体情况以及面试时是否有谈及对于怀孕方面企业的特殊规定(我之前就遇到过这样的公司:规定入职两年内女员工若怀孕产假期间社保个人承担)。以上是我的经验分享希望能对你有帮助。
21-05-21
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山东/北京京安学院
太贱了!免费加班!给一万工资还行
20-12-01
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