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为什么工作越努力,工作量越大,领导总是找事干活,升职加薪没有你?

我歌月徘徊

职场上大部分时候,工作和报酬、付出和结果都不成正比,有能力的不如摘桃,会摘桃的不如汇报,会汇报的不如下跪,因为总有一些老黄牛把工作做得很好,升职加薪从来都是和老板的博弈过程,看的是你手里有什么筹码,你有什么老板觉得有价值的东西,而不是看你以前多么努力才能判断出来的,所以,如果一个工作,既不能培养自己的能力,又不能成为将来谈判的筹码,还增加了劳累,那就要想办法不做,把有限的精力投入值得付出的事情上。

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