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天津/河北大学
#职场聚焦#为毛动不动就5年职业规划?!很奇怪有些面试官(总经理总裁啊)会一上来问你5年规划是什么?5年后你想有什么成就;计划是个好事,但是现在社会节奏太快了……
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#职场聚焦#为毛动不动就5年职业规划?!很奇怪有些面试官(总经理总裁啊)会一上来问你5年规划是什么?5年后你想有什么成就;计划是个好事,但是现在社会节奏太快了……
人无远虑,必有近忧。大到国家,小到个人,有规划、有愿景,是必要的。没有规划,就没有发展。想到了再干,干成啥算啥,注定发达不了、难以长远。一个没有规划的人,就是一个没有思想、没有方向的人,以盈利为目标的企业,怎么会招、敢招这样的人呢!招了,后果是很可怕的!