正常情况下，员工提前三十天可以通知单位解除劳动合同，三十天期满，劳动合同自动解除，三十天期满前，单位也可以提前同意员工的辞职请求，自单位同意之日劳动合同解除。员工提出辞职后未满三十天，单位不是同意员工的辞职请求，而是另外向员工发出解除通知，主动解除了劳动合同，单位这种情况现实中也存在，却很少出现，出现的原因是单位可能对员工的所作所为严重不满，法律上并没有说员工三十天辞职等待期内，单位就只能提前同意或者等待三十天期满，也没有说单位就无权再主动地辞退员工。