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问题来自于
林更欣
#销售顾问#公司试用期三天后,办理入职手续,被告知需要签订三年的劳动合同,可不可以签?
面试时没有提及劳动合同需要签三年,还有一份保证书,保证在职期间,主动离职跟被辞退后只能拿到最低工资标准的工资,如果不签,这三天试用期也没有工资
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#销售顾问#公司试用期三天后,办理入职手续,被告知需要签订三年的劳动合同,可不可以签?
出逃指南签了,无所谓 本来就是三年一签的 是保护双方 公司随意辞退也得赔钱给你的 只是里面说的不到三年离职只发底薪那条不正规 把那条更正就可以 也没关系 离职的时候真的执法底薪找劳动法介入也可以