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问题来自于
萧先生
重庆/玉山中学
求职者频繁跳槽到底是公司问题还是个人问题
2020年开始发现招聘越来越有难度了，很多求职者都不相信晋升，求职者才工作一早上就感觉看到了今后的一辈子，才说了点皮毛就觉得工作太简单廉价了，匹配不上，难的工作又担心达不到公司要求被淘汰，给他疏导了那么多还是觉得不行，莫非市场上真的有那种不需要付出多大的努力就能获得成功的工作吗？
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求职者频繁跳槽到底是公司问题还是个人问题
有事mail我 天津/北京工商大学总的来说还是不适合，如果公司文化、制度、薪资、工作难度等都适合求职者的时候，是不会辞职的，但是公司和人都是不断变化的，当变得又不适合了，就又会辞职了，也不能片面的说是求职者一人的问题，现在结婚了都能离婚重新选择，一个工作不适合了难道还不能辞职？