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应聘岗位A,签完合同,却通知直接做岗位B,我应该怎么办?

疾风魔影

若公司的调岗违法的,若仲裁继续,可能之后在公司就不好过了,若解除最多就得一个月工资的赔偿金,还得浪费时间,划不来,可考虑跟公司谈谈争取的什么补贴更好。

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