第一，不管你适应社会等的优点或缺点是什么。仅从主题来看，它本身就是违法的，毫无疑问，企业雇用未成年人从事劳动也是违法的。第二，一般理解未成年人的工作场所，也大多存在于小时工、推销员等，这其实更像是社会实践，而非未成年人进入工作场所，社会实践和工作场所有着很大的不同。而对于未成年人进入正规的工作场所，放弃学习，则是非常不明智的行为。