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我同事在工作中老是偷懒，公司却不立刻炒掉他，这是为什么？
(原来呢)在一个团队中，就要对自己的同事多包容，面对偷懒的员工，多发现他身上的价值，要相信自己的领导，有足够的判断和能力，掌控整体工作的推进，让团队中的成员都受益。