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如何看待领导鞭打快牛,为业绩让好员工越来越忙,为和谐年底激励措施却是平均主义?
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如何看待领导鞭打快牛,为业绩让好员工越来越忙,为和谐年底激励措施却是平均主义?
鞭打快牛,事事快牛,极易造成快牛骄傲自满,任性自大的现象,这方面无论是历史,还是职场,是有比比皆是的案例与教训的。