如果和新来的领导无法融洽相处是不是应该离职的问题这需要综合判断。和领导关系不融洽要分析是如何造成的。两人在工作方向、理念等方面存在分歧时可通过沟通协商解决。在个人利益引起的矛盾难以调和的情况下确实很难继续合作或共同努力。重点要靠题主自己判断判断与领导关系的和谐程度以及不和谐的原因然后再决定是否辞职。