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你会因为坚持原则而得罪领导吗?

帕尔默

一个人能够坚持自己的原则和底线,并且让领导为难,或因此得罪了领导,足以证明这个人的性格刚正不阿,或做事不够圆滑,职场里的人也是分很多种的,有些人为了坚持自己的底线和原则,经常顶撞领导,得罪领导也是常事,有时有些人为了维护自己的利益或小团体的利益,不得不得罪领导,而这种让领导难堪的行为,其实也是在为自己的利益着想,正如我们在工作中,如果有什么事情妨碍了自己的工作,影响了自己的利益,那么自己就会坚持原则守住底线,但是很多人还是会随机应变。

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