没有新消息
更多内容
0 条评论
暂无评论,快来写下您的评论
问题来自于
匿名用户
人力资源证的报考条件是什么?
60588
阅读
1
回答
@2024 职Q 智联招聘
合作商务邮箱:sbyh@zhaopin.com.cn
友情链接
HR圈内招聘/ 同道问答/ 人资知识社区
51社保/ X职场/ HR Bar/ 中人网/ 研招网
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
京公网安备 11010502030147号
人力资源许可证:1101052003273号
网上有害信息举报专区
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-7
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
人力资源证的报考条件是什么?
人力资源证的报考条件是:1、具有大专学历,连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员培训达到标准学时数,并取得毕业证书;2、具有大专学历,连续从事本职业工作2年以上;3、具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员培训达到标准学时数,并取得毕业证书;4、具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上。人力资源的工作内容有:1、制定公司中长期人才战略规划;2、制定公司人事管理制度;3、定期进行市场薪酬水平调研。