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现在很多公司都是用高工资来吸引人，去了就会是另一种待遇，说的六千到八千，就是在这个数字之间波动，只是幅度不同！所以面试还需冷静，公司面试你，同时以个人能力及经验为基础，你也在面试这家公司……心态放平和点，八千也许是几个月以后的工资也或许是几年后……

这不是入职谈好的吗？我不知道你从事的哪个行业？我找的也是6到8的，但是我是直接谈基本工资是多少，至于加班费和奖金那些太虚了，除非是福利比较好的公司才会有

签订合同前肯定得谈薪资啊！

都是中介惯用的伎俩，最高工资永远都是加班加点不休息熬出来的。就算你想，还要看生产货源情况，由不得你埋头苦干

这些都是套路，招聘启事写4000~6000拿得到4000就算你走远，写5000~8000的可能加班加点能够拿到5000。

能力达到，工资是谈出来的，说什么以后加薪，那都是以后的事，眼前都办不到，还指望以后？当你不敢谈高工资，那就说明虚，应聘就把握你这样的心里！

这也太虚了吧，这样就算在这里上班了，天天也不会开心，天天看到老板就想起这个老板这么虚就做什么都没心了

网上投简历不是应该报着薪资对半的打算吗

我就是吃这个亏，果断走人

#涨薪宝典#找个工作，写的是六千到八千，可是入职了问身边同事，也就一个月发到手三千多，问领导他们说是月综合工资能达到六千五，请问我是不是被骗了