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一直在招聘,却发现投的没人看过,是投的人太多,多的让人资几个月都看不完,还是其他的原因,求解惑

刘晓龙

如果你去的职位多少有一些门坎儿的话,那么人资可能挂着职位的招聘公告,但是实际上公司是没有需求的。你的投递也不是炮灰,一般作为储备,流动性会在年后集中出现。到时有可能会被约面试。当然这属于比较被动的方法。如果你想快速了解公司需求和招聘条件,最好在圈子里多晃悠,多找圈内朋友问问,有时候两条烟一顿饭能起到很大作用,这样会变得主动些!

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