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匿名用户
#HR#HR如何看待频繁跳槽的，不管是个人原因还是企业原因，为什么HR看了你的工作经历不是觉得你的简历漂亮，而是觉得你太不稳定。如果企业环境、待遇薪资都符合自己的期望值，那谁还愿意跳槽？
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#HR#HR如何看待频繁跳槽的，不管是个人原因还是企业原因，为什么HR看了你的工作经历不是觉得你的简历漂亮，而是觉得你太不稳定。如果企业环境、待遇薪资都符合自己的期望值，那谁还愿意跳槽？
给自己界定个目标，按照自己的目标去找寻工作如何？如果目标高找不到，就适当降低。主要是要正确分析自己和当地就业市场情况。所有工作都有一个爬坡的过程，当的了学生才做的了老师。任何事都是从基础做起，不可能一蹴而就的。祝你成功