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月休四天,上班半月了才知道 一个月不休息才有全勤,休一天全勤就没有了,这是什么套路
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月休四天,上班半月了才知道 一个月不休息才有全勤,休一天全勤就没有了,这是什么套路
劳动法对休息日有明确的规定,但是除了国企、事业单位还能有多少企业严格遵守的呢?没有套路,主要是你怎么看待这份工作的。我对全勤的理解是没有迟到早退,也不请事、病、婚、丧等假期。