遇到年轻点的负责人容易通过面试，遇到年长点的基本不通过。

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该不该说不甘心做专员各取所需

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所以是不该说创业的事情和不该说自己不甘心做专员么

20-09-19

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问题来自于

匿名用户

遇到年轻点的负责人容易通过面试，遇到年长点的基本不通过。

面试也是醉了，只要是年轻得上司不用说几句就可以通过，稍微年长一些无论发挥的多优秀我觉得都通过不了，这是为什么？我喜欢去90后团队的公司，每个人做好自己的工作，在其位谋其职，好沟通，有话直说没有那么多花里胡哨的。我的问题到底出在哪里？

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#实习生/兼职#为什么会觉得找兼职很难，我就没遇到过。我觉得我找都很容易，有人像我一样get不到点嘛？

#新余学院#没什么好问的，只有几句生活态度。

#面试经验谈#遇到不优秀的团队你会怎么做？

hr要求加负责人QQ交谈。

刚进公司干施工员是选位年长的师傅还是年轻的师傅好，求解！

大家觉得直属领导年长的好还是相对年轻一点的好？

如果被问及职业规划的时候大家会怎么说？我只想说在其位谋其职！

年轻真好，你认为工作是年轻好还是年长好

面试遇到比自己年轻的面试官是不是会很难受？

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