深圳这边的话，如果是应届毕业生，英语过六级，做亚马逊运营公司也愿意培养的。应届毕业生就是看态度，英语水平和之前的学校表现，其实这些除了英语水平以外都比较虚，大多数还是希望能跟员工长期合作的，毕竟培训一个应届毕业生比找一个有经验的人要花费更多地时间和精力，虽然人工成本低，但是时间成本高。所以在面试的时候，不要让HR或者Boss觉得你可能留不住，容易跳槽，一般来说，跨境电商运营对应届毕业生还是比较友好的，不过前期工资应该在5k~6k(根据实习经验或者小语种证书而定)，这个要有心理准备，而且可能是大小周，或者周末1.5天，更有甚者单休。而且前期1~2月不一定能拿到提成，得看业绩和之前公司谈好的待遇。