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#中公教育吉林分公司#这个设计岗位怎么总在招人啊??是人员流动性大吗?

像鱼

离职率太高,流动性太大,公司老是画大饼,对员工特别抠门,没有双休,只有选休一天,如果遇到高峰期,加班到吐血,我们这里这个月已经离职三个了,我也准备离职了,主要原因是他们定的目标实在太高,我没能力达到,只好离职了,而且三个多月了还没给我转正,出差报销也很严格,报销很慢!

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