没有新消息

如果你能力超强，现场聊的时候就知道结果是什么了，能感觉到要不要你，最主要的是他是不是愿意给你交代工资待遇，或者说工资能不能达到你的要求，和你带有商量性质的谈话，表明对你是好事！如果啥都不说！估计戏不大！给你建议，面试完就不用想这个事继续找下一个！

现在的hr大多不专业，别人都是时间和成本，面试完起码的告知应该要做到。给彼此一个尊重。

部分是48个小时之内，但是也有嗯，一个星期内的

就是，行就行，不行拉倒，有的HR就爱故意弄得那么神秘。

我曾问过一些HR，他们有的给出的原因，之所以面试完当场告诉你等通知，不过是给你留点悬念，让求职者在面试现场还能对该HR和面试官保留一定的敬畏感，如果直接告诉你不录用，可能就破罐子破摔，不拿他们当回事了。

其实个人觉得既然面试了，既然面试了.就直接点.回个电话.通过与不通过告诉一下也没有什么的.嘴起码的一个尊重！

直接打电话过去问问就行了！怕啥啊！如果是拒绝就找下一个，必须要有一个结果！堵死对方人力的后路，来回对比不行，就要结果

打过去问问，不要也赶紧找下家。我之前面试一家也谈的挺好，工作我也喜欢。我都以为要去了，后来没电话，我问了下人事，人事帮我问了说不想带新人了。我仔细回忆了细节其实那个事业部就没打算招人

直接下家吧，不靠谱

靠，今天面试了，谈了将近40分钟，从自我介绍，工作经历，看公司车间产品介绍，到工资福利待遇，再到入职需要准备那些东西，可到现在就没有电话号明确回复我是什么时候入职呢还是直接黄了，想打电话问又觉得不太可行……

待沟通后你们一般什么时候接到电话，约见面试啊？