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#深圳麦亚信科技股份有限公司#公司的优秀人才有什么特征?面试时会核心考核哪些方面?

玛奇朵

hr tying职业素养很低,不事先沟通就主动打开视频面试,没有接受视频,立马把状态改为不适合她公司。并且通过手机号加微信骂求职者长的丑,别出来吓人。看她微信头像是不太丑,但让人觉得她身上少了些什么。她那种小短衣,嘟嘟嘴的样子,作为职业形象照,并加求职者微信骂人的样子,很相符。

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