不一定，比如一些创业公司，当没有足够的启动资金，而对于工程师的要求越高所支付的薪资一定也是越高的。这种情况下，创业公司很难找到合适的符合高要求的硬件工程师。但是选择低要求的硬件工程师的好处是，更加的努力和好学，并且雇佣成本较低，也更容易培养。