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请问是不是招聘挂出来的职位是不是都是比较基础的职位?管理层的职位一般都是内推?除非创业公司?

炁He 重庆/北京开放大学

不完全是,但企业肯定是基础岗位比管理岗多,并且体系完善的公司梯队建设更多会从自己企业内提拔,自己员工能提拔的为什么要外招呢,外招可能会因为体系不完善,梯队培养不足,基层员工不成熟,公司发展考虑需要跨行业人才等考虑可能会外招或者猎头之类

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请问是不是招聘挂出来的职位是不是都是比较基础的职位?管理层的职位一般都是内推?除非创业公司?

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