没有新消息
提问
发动态
登录
热门职位推荐
热门公司推荐
推荐阅读
#人力资源#想找一份人事工作工资低也无所谓，但也这么难
3回答
#我的转行困惑#为什么感觉职业圈对转行的人这么不友好？全部都需要相关的工作经验。。。宁愿选择没有工作经验的应届生？
3回答
#房地产圈#7年房地产前期开发经理，目前31，由于行业及所在城市受限，想转行或者有没其他好的思路，请教各位前辈
1回答
#文员/助理#请问之前有过开发的经验，可以转行做前期的需求或者项目助理吗？
0回答
3年教育行业经验2年人事经验，想转行不知道转什么?
301回答
产后求职就这么难吗？有一年半的工作经验，因为怀小孩，而工作又需要出差，因此辞了职回家。现在孩子一岁多，出来找工作，目标之前的行业之前的岗位，可是HR一看我快两年的空白期了，都怀疑我的工作能力。事实上我也没闲着，也在复习业务技能。有时候真想让HR来个测试，我也好证明自己。
2回答
今天得到面试被拒的原因是年龄大，app开发和游戏开发相差大的回应
5回答
目前有两个工作选择，一个是广告传媒公司的文案编辑12k，一个是室内设计的文案编辑10k，哪个更好些？
0回答
设计师转行能做什么
1回答
《职Q社区规范》 《资质公示》
合作商务邮箱：sbyh@zhaopin.com.cn
京ICP备17067871号 合字B2-20210134
违法不良信息举报电话:400-885-9898
关爱未成年举报热线:400-885-9898-3
朝阳区人力资源与社会保障局 监督电话: 57596212,65090445
这么久没有落实工作，开始怀疑自己的行业和能力，上次面试hr经理说两年前期经验不多，在犹豫要不要转行
稍尽春风工作岗位少了，竞争的人就多了，企业的选择多了，工资就降下来了，要求变得越来越苛刻，这就是“人市”，很正常。转行等于连两年的经验都没有了，也是很有挑战的。转行的我其实不太建议转行，个人体验，仅供参考。