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#在职找工作#招聘应该迁就那些还在职的求职者,安排周末或者下班后面试么?

桃之夭夭

迁就,人文关怀。 这个除了可以给候选人方便外,对公司也是好事,可以有更大的招聘空间,也有机会招到更合适的优秀员工,从而降低整体招聘成本。

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