要看企业具体情况，应届生社会经验职场经历较少，一般在择业时会倾向于大型央企、国企或500强知名企业。相对于工资，更多的学生考虑的可能是个人发展及晋升空间。所以介绍企业时团队年龄构成、企业内培训培养机制、个人晋升发展空间会是大学生最为关注的部分。 顺带提一下，绝大多数毕业生在择业时会考虑地域问题，所以公司所在城市为大学生家乡城市时会有很大的优势。否则需要强调公司在地域（是否为一线、新一线城市）包括衣食住行方面的优势。