硬件公司少，从招聘就可以看出来，硬件职位要远少于软件职位，包括某些所谓硬件职位，软件能力占一半或更多，也不知道算硬件还是软件。所以需求不多，自然也要不上价钱。很多硬件公司，技术能力低下，所谓硬件工程师能画出能用的图就行，改两版能出东西就OK，要么抄参考设计，要么抄开发板，至于细节，需求不同是否适用，谁关心那个！长此以往老板就不需要硬测试工程师了。