组织调整与组织处理都属于职务调整范畴。它们的区别在于采用“组织调整或者组织处理”的表述来兼顾了不同情节下的处理方式，为更加完整准确，为各地区各部门各单位结合实际进行问责留下了空间。根据《条例》规定，组织调整或者组织处理包括停职检查、调整职务、责令辞职、降职、免职等措施。《条例》规定的问责方式为何不包括“移送司法机关处理”，即使体现纪法分开，如涉嫌违法犯罪，可依照《中国共产党纪律处分条例》第三十条“党员受到党纪追究，涉嫌违法犯罪的，应当及时移送有关国家机关依法处理”的规定办理。