年长的下属不服从管理怎么办？

李先生

私下找他谈话，把话说开

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1.了解原因，找其谈话，如果拒绝找跟他一起接触过的同事了解原因 2.再看业绩或成绩，业绩一般不怎么样，如果谈话拒绝，让他卷铺盖打哪里来到哪里去。如果业绩很好找上层领导或高级领导让领导跟他聊，他会觉得尊重。

20-08-17

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先找到他不服的理由，再针对性解决

20-08-06

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这个人已经拒绝沟通，非暴力不合作了

20-08-03

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强势圈粉，手动采纳~

20-08-03

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匿名用户

年长的下属不服从管理怎么办？

你们有遇到那种仗着年纪比你大不服公司管理，不考勤打卡，无故缺勤。离职时拒不配合办理交接手续的员工吗？

101369

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