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作为公司HR,如何建立人才储备库?求解答
基本很多公司在招聘人事岗位的时候,都会写上:建立人才储备库,这么一说,虽然我也是人事,但是具体的人才储备,如何去做呢,是讲合适的人选加个微信?还是搜集简历保存起来,用的时候再用?
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作为公司HR,如何建立人才储备库?求解答
1、分析公司各个岗位的流动性,及招聘人才的流动的周期性。2、在招聘网站上挂职位,根据需求联系投简的求职者过来面试。3、这个过程是循环着的,以备公司不时之需。