这些职位为什么这么短缺大家心里都明白，排进前十的职业都有共同特点：对专业技术要求不高、上升空间有限、工作机械重复，最重要的是干得多赚得少！这样的职业不短缺才奇怪呢，我刚刚从营销员辞职，所以对此深有体会。 市场营销专业毕业的我找了一个营销员的工作，其实还蛮开心，因为很多同学都没有找到专业对口的工作，而我找到了。可是入职一周后才所谓的营销员就是电话销售，每天的工作就只需要打电话，公司会给打一大批客户电话，我们从中筛选出意向客户，能约来和设计师见面就算一单业绩，如果能够签单，我就有奖金。 我每天要打两百个左右的电话，运气好的话会有一两个客户上门。因为工资和邀约数挂钩，所以我每天不得不加班打电话，基本上打到晚上十点左右才停止，在这样的高强度工作下，头疼、耳鸣已经是家常便饭了，有同事坚持不到一周就辞职了，人员流动特别大，前一天还在一起吃饭的同事第二天可能就悄悄离职了。