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现在的公司都是几份不同职责的工作招一人完成,薪资也就一份职责的度吗?

显儿

主要是看企业的规模,一般小公司的话都是想要用最少的人办最多的事,然后人家还会说如果你能力够强的话就可以胜任。稍微有点规模的公司组织架构都会健全一些,而且岗位分工职责也会很清楚

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事情多能锻炼人的能力,小公司事情多,工资会高点,大公司,专人专岗,工作面窄,工资合理,不利于个人成长
20-08-17
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