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作为一名HR，我怎么才能了解员工的真实离职原因？
员工离职时，说的原因五花八门。身体不适，遇到瓶颈......如何才能了解员工的真实离职原因？
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作为一名HR，我怎么才能了解员工的真实离职原因？
员工离职时，说的原因五花八门。身体不适，遇到瓶颈......如何才能了解员工的真实离职原因？
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作为一名HR，我怎么才能了解员工的真实离职原因？
阿健 重庆/黑龙江建筑职业技术学院兄弟，现今社会，谁不是为了那两仨钱奔波，离职原因大多与薪金有关，你要看他的年龄，如果还玩的起可能会是工作不高兴，到了玩不起的年龄就真的是金钱问题了