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匿名用户
想转行，无人事工作经验，是到要求低的新公司好还是到要求高的大公司？
无人事相关工作经验，非相关专业毕业，想转行行政人事这方面的，是到要求低的新公司学习成长，和新公司一起发展，或者学会了再跳槽，还是去制度比较完善的老公司？老公司还不一定能面试上。
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想转行，无人事工作经验，是到要求低的新公司好还是到要求高的大公司？
一口茅台酒没有经验大公司一般都不会要。