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保修员一个公司一般一个，BBA量大店店可能会配2个保修员，这个岗位人本来就少。今年疫情原因很多人就算想辞职也要拖过这段时间。再者如果你有丰富的经验，新店小店你看不上，大店公司待遇本来也不差，人家不离职你也没机会。

有经验可以继续等，等好一点的品牌，但是等的时间长，下半年因为应届生毕业加上很多公司制度年底有13薪，或者年终绩效，离职比较少。要么就选次一点的品牌，好一点的公司，产量比较大的，绩效待遇不会太差。如果谋纵向发展大胆一点去新店，熬1-2年，转前台sa，要是业绩不错升主管，慢慢上去，这一条很难坚持，做保修太久反而会阻碍你做sa。

你说的对啊！保修员的工作确实竞争很激烈

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