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匿名用户
#销售问题互助协会#销售注重底薪多过提成？
面试当中，做销售岗位上来先问底薪，没有去聊提成方面的。这类型的人真的适合做销售吗？大家销售岗的底薪是多少？
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#销售问题互助协会#销售注重底薪多过提成？
就是这么浪第一，注重底薪是因为那是生活保障所需，底薪是公司与个人协商的，受法律保护的。第二，提成原本是一种激励制度，不是薪资结构的组成部分。第三，因某些用人单位的过失，导致个人对用人单位或提成机制的不信任。