1、技术做到一定年龄，随着身体状况改变，就太辛苦了，你领导是好心；2、做好管理层需要管理能力，如果你对管理别人没兴趣，可能做不好。很多将才，能自己冲锋陷阵，却不知怎么统兵御人，不是帅才，最后一将无能累死三军；3、建议：如果可能，不妨尝试，要是确实做不来，再回到技术线条去当专家型人才。